はじめまして、株式会社GR8キャリア代表取締役の小畑和貴です。
私たちのホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。

「独立の背景と想い」 2024年8月、株式会社GR8キャリアを設立いたしました。この決断の背景には、「企業への質の高いサービス提供」と「社員とその家族の生活向上」という2つの使命感がありました。

設立前、私は業界最大手企業で約10年ほど働いていました。当時、その規模ゆえの意思決定の遅さや、変革の難しさを痛感していました。時代の変化が加速する中、さらに迅速かつ柔軟に対応できる体制をつくりたいと考えました。
また一方で、豊かな生活には程遠い社員の働き方にも違和感がありました。「社員が幸せでなければ、顧客やユーザーの幸せを支えることはできない」という考えが、私の独立への大きな原動力となりました。

「GR8キャリアの役割と目指す未来」 現在、多くの企業が人手不足や採用活動の難しさに直面し、とりわけ医療福祉分野ではその問題が深刻化しています。私たちは、枠にとらわれず、ITテクノロジーを駆使した新しいビジネスモデルを生み出し、発信し続けます。精度の高いマッチングにより、企業と求職者の双方にとってのより良い選択を支援します。質の高いサービスを提供するためのチャレンジができる企業を目指します。

「大切にしたい価値観」 GR8キャリアが何より大切にしているのは、感謝と信頼です。
私たちは、全ての関係者に敬意を払い、感謝の気持ちを持って行動し、よりよいサービスを提供できるよう尽力します。また、テクノロジーを取り入れる一方で、人と人とのつながりを重視し、誠実な対応を行い信頼される企業を目指します。